DİSK’e bağlı Lastik-İş sendikası’na üye 4 bin civarında işçiyi ilgilendiren görüşmede, bireysel emeklilik maddesi üzerine gerginlik yaşanınca masadan kalkıldı.
Brisa, Türk
Pireli, Goodyear İzmit ve Adapazarı fabrikalarında çalışan işçiler için
oturulan masada, işveren ücret teklifinde bulunmazken, işçi sendikasının eşit
işe eşit ücret ve bireysel emeklilik maddelerindeki ısrarı görüşmeleri kopma
noktasına getirdi ve taraflar masadan kalktı.İki madde yetti
Lastik-İş Sendikası ile işveren temsilcilerinin Kocaeli Üniversitesi Turizm Otelcilik Meslek Yüksekokulu Derbent Uygulama Oteli’ndeki oturumda parasal maddelere geçildi. İşçi sendikasının taslağa koyduğu ‘’eşit işe eşit ücret’’ ve ‘’bireysel emeklilik’’ maddeleri üzerine bir önermeleri olmayacağını söyleyen işveren vekilleri, ücret önerisinde de bulunmadı. Bunun üzerine, Genel Başkan Abdullah Karacan ve beraberindeki işçi heyeti masayı terk etti. Dördüncü oturum 14 Şubat Pazartesigünü aynı yerde yapılacak.
Emekliliği görmek zor
Görüşmelerin tıkanması üzerine açıklama yapan Lastik-İş Sendikası Genel Başkanı Abdullah Karacan, ‘’Türkiye’de emeklilik yaşı 65. İşçinin bu yaşı görmesi biraz zor. O yüzden bireysel emeklilik hakkını talep ediyoruz. Anlaşma sağlanırsa, bireysel emeklilik primlerini işveren ödeyecek ve işçi ölmeden emekli olabilecek’’ dedi. Lastik sektörü için 10 Ocak’ta başlayan görüşmelerin iki oturumunda 59 maddelik sözleşme taslağındaki 32 idari madde üzerinde anlaşmaya varılmış, ücret ve yeni haklarla ilgili 27 madde üzerinde ise görüşmelerin sürdürülmesi kararı alınmıştı.
(soL-Kocaeli)
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder